LIDER BEZ TYTUŁU JAK KIEROWAĆ SOBĄ I INNYMI W ŻYCIU I BIZNESIE

Lider bez tytułu to współczesna opowies`c`, a włas`ciwie przypowies`c` o człowieku próbuja`cym odnalez`c` swoja` droge` w s`wiecie dynamicznych zmian, rosna`cych wymagan` i zaniku wartos`ci. Robin Sharma, ekspert w dziedzinie przywództwa i autor poczytnych ksia`z`ek, sie`ga po pradawna` formułe` przypowies`ci, aby przybliz`yc` czytelnikowi załoz`enia swojej filozofii przywództwa bez tytułu.Bohater tej opowies`ci, Blake Davis, wspomina z perspektywy czasu ten okres swojego z`ycia, w którym znalazł sie` na zakre`cie. Przedwczes`nie stracił rodziców i długo szukał swojego miejsca na s`wiecie. Zacia`gna`ł sie` do wojska i słuz`ył w Iraku, a potem próbował sie` na nowo odnalez`c` w codziennos`ci. Pomocna` dłon` wycia`gna`ł do niego nieoczekiwanie Tommy Flinn, dawny przyjaciel jego ojca.Tajemniczy i nieco ekscentryczny mentor w cia`gu jednego dnia przedstawia młodemu podopiecznemu czterech nauczycieli, z których kaz`dy omawia jedna` z zasad przywództwa bez tytułu. Podczas długich i wnikliwych rozmów Blake poznaje historie z`ycia swoich nauczycieli, a takz`e wartos`ci, które im przys`wiecaja` na co dzien`. Wyłania sie` z tego zbiór zasad, które zawieraja` sie` w czterech chwytliwych skrótach i razem opisuja` nowe podejs`cie do pracy zawodowej i z`ycia osobistego. Bohater te rady przyjmuje i odnosi dzie`ki nim sukces, wie`c zgodnie z obietnica` złoz`ona` niegdys` mentorowi, dzieli sie` z czytelnikami wiedza` o tym, jak byc` liderem bez tytułu ` co robic`, aby w pełni wykorzystywac` wrodzony potencjał, wspinac` sie` na nowe wyz`yny moz`liwos`ci i dokonywac` w z`yciu rzeczy, o których potem moz`na by mys`lec` z duma` i satysfakcja`. `Dlatego lider wystrzega sie` komunikacji, w której brakuje otwartos`ci. Dzis` w biznesie szuka sie` ludzi, którzy potrafia` obiektywnie opisywac` rzeczywistos`c`. Ceni sie` ludzi otwartych i szczerych, szczerych az` do bólu` -fragment ksia`z`ki